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為什么做競(jìng)價(jià)?

百度CEO李彥宏說:: 若干年之后每個(gè)公司的市場(chǎng)部門都應(yīng)該有一個(gè)SEM部門，他要推廣自己的產(chǎn)品，必然要通過這樣的渠道，而且這樣一個(gè)渠道一定是最有效，最可衡量，最知道自己的錢怎么花出去的通道！

您是否有以下煩惱？

解決方式之招聘解決

競(jìng)價(jià)賬戶有“專人監(jiān)管，也同樣煩惱”幫您算筆帳

聘請(qǐng)競(jìng)價(jià)專員的成本: 招聘成本：2000元; 工資成本：5000元(月); 保險(xiǎn)等：500元(每月); 獎(jiǎng)金：2000元(每季度); 培訓(xùn)成本：3000元; 合計(jì)：78000元（以12個(gè)月為例）; 備注：時(shí)間成本未計(jì)算，技術(shù)能力; 與專業(yè)性未知，無法保障

您將面對(duì)的煩惱: 1. 人才稀缺，招聘成本高，周期長(zhǎng)；; 2. 專業(yè)競(jìng)價(jià)專員薪資、社保、獎(jiǎng)金成本高；; 3. 企業(yè)內(nèi)部沒有該類人員培訓(xùn)和培養(yǎng)手段，競(jìng)價(jià)水平不專業(yè)；; 4. 企業(yè)內(nèi)部的競(jìng)價(jià)監(jiān)管工作重復(fù)枯燥，人員流動(dòng)大。

解決方案之外包

專業(yè)托管簽約保證百度推廣業(yè)績(jī)至少提升30% 點(diǎn)擊咨詢

咨詢量（訂單量）提升

通過競(jìng)價(jià)賬戶的全面優(yōu)化調(diào)整，可以有效提升廣告點(diǎn)擊量，減少CPC，提升業(yè)務(wù)咨詢量的同時(shí)實(shí)現(xiàn)競(jìng)價(jià)賬戶的高效轉(zhuǎn)化效果，提升ROI。
無效廣告的投入控制與節(jié)約

任何一個(gè)百度競(jìng)價(jià)成本高效果差的賬號(hào)至少存在10%-20%的廣告費(fèi)浪費(fèi)，我們每天都會(huì)幫助合作企業(yè)做的一件事情就是找到浪費(fèi)的廣告投入并及時(shí)加以控制。
廣告效果監(jiān)測(cè)體系構(gòu)建

只有構(gòu)建起系統(tǒng)化的投放數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，才能夠制定科學(xué)的優(yōu)化戰(zhàn)略，從戰(zhàn)略的高度解析競(jìng)價(jià)問題。
提升質(zhì)量度，降低點(diǎn)擊價(jià)格

競(jìng)價(jià)關(guān)鍵詞排名的穩(wěn)定性、出價(jià)的高低主要由關(guān)鍵詞的質(zhì)量得分決定，通過優(yōu)化關(guān)鍵詞質(zhì)量度可以有效提升廣告效果減少點(diǎn)擊的價(jià)格。
排名與出價(jià)合理化、科學(xué)化

合理的出價(jià)是節(jié)約費(fèi)用的前提，我們會(huì)詳細(xì)分析每個(gè)關(guān)鍵詞的競(jìng)爭(zhēng)情況，科學(xué)出價(jià)，用最低的價(jià)格排到最合適的位置，有效節(jié)約廣告預(yù)算。
百度競(jìng)價(jià)賬戶構(gòu)建優(yōu)化

作為一個(gè)成熟的百度賬戶，接下來要做的不需要大的調(diào)整，需要的是耐心的每天持續(xù)的優(yōu)化，才能真正的成為一個(gè)強(qiáng)大的賬戶。精細(xì)的管理+熟練的操作+不斷的思考+持續(xù)的優(yōu)化=一個(gè)強(qiáng)的賬戶!